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質(zhì)量工程師 7-9K元/月
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  • 2天前

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  • 8年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口,生產(chǎn)/制造業(yè)
  • 注冊資金:500萬-1000萬
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 成立日期:2016年3月3日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    主要職責(zé):
    1.參與質(zhì)量規(guī)章制度,文件的制定,優(yōu)化;
    2. 分管區(qū)域的質(zhì)檢員人員管理,組織質(zhì)檢員工作及質(zhì)檢員培訓(xùn);
    3. 質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
    4. 主導(dǎo)現(xiàn)場質(zhì)量問題的原因分析及措施跟蹤驗(yàn)證;
    5. 分析處理廠內(nèi)問題相關(guān)的客訴及改善措施的跟蹤驗(yàn)證;
    6. 參與試制樣品的質(zhì)量測試驗(yàn)證;
    7. 識(shí)別質(zhì)量控制點(diǎn)及制定編寫檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn);
    8. 進(jìn)行過程審核并定期跟進(jìn)過程質(zhì)量管控審核問題;
    9. 協(xié)助生產(chǎn)部門質(zhì)量意識(shí)提升;
    10. 編寫質(zhì)量總結(jié)及報(bào)告;
    11. 質(zhì)量問題分析報(bào)告的建立及存檔;
    12. 過程及產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)SOP的維護(hù);
    13.質(zhì)量人員專業(yè)技能培養(yǎng);
    14.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
    任職要求:
    1.大專及以上學(xué)歷;質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,或過程質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
    2.熟悉檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),熟練運(yùn)用SPC. MSA質(zhì)量管理工具,及office辦公軟件;
    3.思路清晰;具備良好的問題分析及解決能力;自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),有一定的抗壓能力;
    4.具備基本的英語讀寫能力。
    聯(lián)系我時(shí),請說是在威海鼎新人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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